Abychom měli dlouhodobé oporu v průmyslu šicích strojů a nadále růst a rozvíjet se, nejen kvůli jeho inovací, ale také musí mít dopředu hledanou vizi, aby se vypořádala se světem. Za tři roky od epidemie, zejména v prvních dvou letech, kdy se svět upadl do izolace, muselo vedení komunikovat se zámoří prostřednictvím online platforem, aby propagovala fungování různých hlavních zámořských trhů. Kvůli nedostatku osobní komunikace však naše skutečné porozumění místnímu trhu stále velmi chybí.

Prostřednictvím rychlého rozvoje čínského průmyslu šicích zařízení v posledních letech se objevilo mnoho technologických inovací a trend rozvoje technologií a průmyslu také prokázal nové vlastnosti, ale mnoho zámořských zákazníků s nimi není příliš obeznámeno. Zvláště našeAutomatické laserové svařovací stroj, mnoho zákazníků také chce vědět více o funkci a kvalitě tohoto stroje na blízkém dosahu. Proto v této poepidemické éře musíme urychlit naše kroky, abychom šli ven a lépe rozvíjet náš mezinárodní trh.

Nyní, i když naše dveře nejsou otevřené a zahraniční zákazníci nemohou přijít, musíme jít sami, což je velmi důležitá cesta. Nyní přijímáme zámořské agenty pro našeLaserový kapesní svařovací strojk dosažení výhod výhod.

„Jít ven“ je jediný způsob, jak naše značka mít prvotřídní konkurenceschopnost a vliv. Zejména pro šicí společnosti, které již byly „válcovány“ na domácím trhu, stále existuje široký prostor pro manévrování na zámořském trhu a existuje obrovský potenciál pro subdivizi, která má být využita.

Nejzákladnější zárukou jsou lokalizované talenty pro dobrou práci mezinárodního provozu. Jak však najmout tyto zámořské talenty a jak je kultivovat do složených talentů a integrovat je do naší Topsew společnosti, je však hlavní výzvou, kteráTopsewbude čelit v budoucnu. Tato výzva je dlouhodobá a musí být postupně vyřešena v procesu rozšiřování zámořských trhů.